Institusion
Universitas Maritim Raja Ali Haji
Author
SITORUS, ARBI FAWJI
Murni, Dewi
Nuzulia, Rahma
Subject
172.4. International Relations Ethics/Etika Hubungan Internasional
Datestamp
2025-02-10 06:25:28
Abstract :
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis kompetensi sosiolinguistik mahasiswa
magang di bagian Front Office Montigo Resort Batam dalam menghadapi tantangan
komunikasi lintas budaya. Studi ini menyoroti bagaimana mahasiswa magang
menavigasi aturan sosial bahasa, perilaku komunikasi nonverbal, dan referensi
budaya untuk berinteraksi secara efektif dengan tamu internasional. Dengan
menggunakan metode deskriptif kualitatif, data dikumpulkan melalui observasi dan
wawancara semi-terstruktur dengan lima mahasiswa magang. Hasil penelitian
menunjukkan bahwa mahasiswa magang mampu menyesuaikan tingkat formalitas,
kesopanan, dan kejelasan komunikasi sesuai dengan ekspektasi budaya tamu.
Mereka juga memodifikasi perilaku nonverbal, seperti gestur, postur dan Bahasa
tubuh, dan ekspresi wajah, untuk menciptakan interaksi yang lebih harmonis. Selain
itu, penggunaan referensi budaya, seperti idiom, ekspresi, dan pengetahuan latar
belakang, meningkatkan personalisasi dan kualitas komunikasi. Penelitian ini
memberikan wawasan penting tentang perlunya pelatihan sosiolinguistik dalam
industri perhotelan untuk meningkatkan keterampilan komunikasi lintas budaya.
ABSTRACT
Sitorus, Arbi Fawji. 2025. ESP Student in Solving Problem Challenging at Front
Office Montigo Resort Batam in English Speaking. Skripsi.
Tanjungpinang: English Education Study Program, Teacher Training and
Education Faculty, Universitas Maritim Raja Ali Haji. Advisor I: Assist.
Prof. Dewi Murni, S.S., M.Hum. Advisor II: Assist. Prof. Rahma Nuzulia,
S.Pd., M.Li.
Key Words: English for specific purposes (ESP), Sociolinguistic, Hospitality
Industry.
This research aims to analyze the sociolinguistic competence of interns at the
Front Office of Montigo Resort Batam in addressing cross-cultural
communication challenges. The research highlights how interns navigate social
rules of language, nonverbal communication behaviours, and cultural references
to effectively interact with international guests. Using a qualitative descriptive
method, data were collected through observations and semi-structured interviews
with five interns. The findings reveal that the interns could adjust formality,
politeness, and clarity of communication according to the cultural expectations
of guests. They also modified nonverbal behaviours, such as gestures, posture
and body language, and facial expressions, to create more harmonious
interactions. Additionally, the use of cultural references, such as idioms,
expressions, and background knowledge, enhanced personalization and
communication quality. This research provides valuable insights into the
necessity of sociolinguistic training in the hospitality industry to improve cross?cultural communication skills