Abstract :
Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh
kepemimpinan, kompentensi, kompensasi dan motivasi terhadap kinerja guru baik
secara parsial maupun simultan pada Guru PNS SMA Negeri se Cabang Dinas
Pendidikan Wilayah XIII ? Dinas Pendidikan Provinsi Jawa Barat.
Metode penelitian yang digunakan adalah analisis jalur. Pengumpulan data
diperoleh melalui observasi, kuesioner dan studi pustaka. Populasi dalam
penelitian ini adalah 284 orang guru PNS di SMA Negeri.
Hasil penelitian menunjukkan kepemimpinan kompentensi, kompensasi
dan motivasi berpengaruh signifikan terhadap kinerja guru pada Guru PNS SMA
Negeri se Cabang Dinas Pendidikan Wilayah XIII ? Dinas Pendidikan Provinsi
Jawa Barat.
Kata kunci: Kepemimpinan, Kompetensi, Kompensasi, Motivasi, Kinerja Guru