PENGARUH DESKRIPSI PEKERJAAN DAN SPESIFIKASI PEKERJAAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN STAF ADMINISTRASI PT. RENTANG BUANA NIAGA MAKMUR UNIT TASIKMALAYA
Total View This Week0

Institusion

Universitas Siliwangi

Author

FARRELIA, SHEILA NAFTA ANISA

Subject

HB Economic Theory 

Datestamp

2022-10-26 00:45:54 

Abstract :
ABSTRAK PENGARUH DESKRIPSI PEKERJAAN DAN SPESIFIKASI PEKERJAAN TERHADAP KINERJA KARYAWAN STAF ADMINISTRASI PT. RENTANG BUANA NIAGA MAKMUR UNIT TASIKMALAYA Oleh: SHEILA NAFTA ANISA FARRELIA 173402202 Di Bawah Bimbingan: H. Epi Dani Harison Dian Kurniawan Tujuan penelitian ini adalah untuk mengetahui dan menganalisis sejauh mana pengaruh Deskripsi Pekerjaan dan Spesifikasi Pekerjaan terhadap Kinerja Karyawan di PT. Rentang Buana Niaga Makmur Unit Tasikmalaya. Metode penelitian yang digunakan adalah metode survey, data yang diperoleh langsung melalui kuesioner kepada 28 responden yang diambil dari Karyawan Staf Administrasi PT. Rentang Buana Niaga Makmur Unit Tasikmalaya. Teknik penarikan sampel menggunakan metode sensus dan metode analisis yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis jalur. Berdasarkan hasil penelitian diketahui bahwa Deskripsi Pekerjaan dan Spesifikasi Pekerjaan berpengaruh signifikan dan positif terhadap Kinerja Karyawan staf administrasi PT. Rentang Buana Niaga Makmur Unit Tasikmalaya. Kata Kunci: Deskripsi Pekerjaan, Spesifikasi Pekerjaan dan Kinerja Karyawan 

File :
1. Cover.pdf
2. Pengesahan.pdf
11. BAB II.pdf
12. BAB III.pdf
13. BAB IV.pdf
14. BAB V.pdf
15. Daftar Pustaka.pdf
3. Pernyataan.pdf
4. Abstract.pdf
5. Abstrak.pdf
6. Kata Pengantar.pdf
7. Daftar Isi.pdf
8. Daftar Tabel.pdf
9. Daftar Lampiran.pdf
10. BAB I.pdf