Abstract :
Tujuan dari penelitian ini untuk mengetahui: (1) apakah lingkungan kerja
berpengaruh terhadap kinerja karyawan pada PT Mitra Musi Mandiri Palembang.
(2) apakah stres kerja selama pandemi berpengaruh terhadap kinerja karyawan
pada PT Mitra Musi Mandiri Palembang. Sampel dalam penelitian ini adalah
karyawan PT Mitra Musi Mandiri Palembang. Responden berjumlah 75 orang.
Sampel diambil dengan menggunakan teknik sampling Probability Sampling lebih
khususnya peneliti memilih untuk menggunakan Teknik Sampling Proportionate
Stratified Random Sampling. Data dikumpulkan menggunakan kuisioner.
Penelitian dilakukan pada bulan Mei 2021. Data analisis menggunakan Uji asumsi
klasik , teknik analisis linier berganda, uji F, uji T, Koefisien
Determinasi.Sedangkan untuk olah data menggunakan program IBM SPSS
Statistik 25.0. Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa lingkungan kerja
berpengaruh secara parsial terhadap kinerja karyawan pada PT Mitra Musi
Mandiri Palembang. Sedangkan stres kerja selama pandemi berpengaruh secara
parsial terhadap kinerja karyawan pada PT Mitra Musi Mandiri Palembang.
Kata Kunci : Lingkungan Kerja, Stres Kerja Selama Pandemi, Kinerja
Karyawan.