TA : Penerapan Goal Directed Design Framework pada Sistem Penentuan Kepribadian Mahasiswa Universitas Dinamika berdasarkan Hasil Tes MBTI
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Universitas Dinamika
Author
Qowiyyu Adzkar (STUDENT ID : 16410100024)
Sri Hariani Eko Wulandari (LECTURER ID : 0726017801)
Endra Rahmawati (LECTURER ID : 0712108701)
Sri Hariani Eko Wulandari (LECTURER ID : 0726017801)
Endra Rahmawati (LECTURER ID : 0712108701)
Subject
658 General management
Datestamp
2022-02-24 07:09:21
Abstract :
Universitas Dinamika adalah salah satu kampus berbasis IT dan Bisnis yang terletak pada kota Surabaya. Kampus ini sebelumnya bernama Institut Bisnis dan Informatika STIKOM Surabaya. Universitas Dinamika memiliki 8 jurusan yang diantaranya adalah S1 Sistem Informasi, S1 Teknik Komputer, D3 Sistem Informasi, D4 Produksi Film dan Televisi, S1 Desain Komunikasi Visual, S1 Desain Produk, S1 Akuntansi, dan S1 Manajemen yang berjumlah 1.409 mahasiswa. Dari total mahasiswa di berbagai prodi tersebut, pasti pernah mengalami stress ketika menghadapi permasalahan yang tidak dapat mereka selesaikan secara mandiri. Dalam mengatasi permasalahan yang terjadi pada mahasiswa juga tidak dapat dilakukan secara instan, perlu untuk dilakukan pemahaman pada diri sendiri. Untuk dapat mencapai titik tersebut juga akan ada fase perubahan yang akan dilalui, yang dimana fase tersebut secara tidak langsung juga berpengaruh pada setiap individu dengan tingkat stress yang berbeda-beda. Selain itu, karakteristik pelajar ini juga ditemukan relevan dalam mengukur motivasi belajar dan kemandirian belajar . Pendekatan MBTI melihat empat bidang tipe kepribadian. Solusi yang diberikan ialah membuat sistem penentuan kepribadian dengan toeri Myers-Briggs Type Indicator (MBTI) sebagai penentu tipe kepribadian untuk membantu mahasiswa dalam mengenali tipe kepribadian serta menggunakan metode Goal Directed Design Framework untuk merancang sebuah sistem penentuan kepribadian yang didasarkan kepada tujuan pengguna. Hasil pengujian aplikasi dengan usability testing menunjukan bahwa pengguna berhasil menyelesaikan tugas yang diberikan, dan hasil kuisioner berdasarkan System Usability Scale (SUS) mendapatan skor akhir rata-rata 80, dimana skor tersebut dalam tabel nilai System Usability Scale (SUS) termasuk dalam kategori grade A- yang artinya pengguna menilai sistem penentuan kepribadian yang dibuat sudah bagus (adjective) dan dapat diterima (acceptable) serta pengguna akan merekomendasikan sistem ini kepada orang lain karena pengguna telah memiliki pengetahuan dan pengalaman dalam menggunakan teknologi (Net Promoter Score).
Universitas Dinamika adalah salah satu kampus berbasis IT dan Bisnis yang terletak pada kota Surabaya. Kampus ini sebelumnya bernama Institut Bisnis dan Informatika STIKOM Surabaya. Universitas Dinamika memiliki 8 jurusan yang diantaranya adalah S1 Sistem Informasi, S1 Teknik Komputer, D3 Sistem Informasi, D4 Produksi Film dan Televisi, S1 Desain Komunikasi Visual, S1 Desain Produk, S1 Akuntansi, dan S1 Manajemen yang berjumlah 1.409 mahasiswa. Dari total mahasiswa di berbagai prodi tersebut, pasti pernah mengalami stress ketika menghadapi permasalahan yang tidak dapat mereka selesaikan secara mandiri. Dalam mengatasi permasalahan yang terjadi pada mahasiswa juga tidak dapat dilakukan secara instan, perlu untuk dilakukan pemahaman pada diri sendiri. Untuk dapat mencapai titik tersebut juga akan ada fase perubahan yang akan dilalui, yang dimana fase tersebut secara tidak langsung juga berpengaruh pada setiap individu dengan tingkat stress yang berbeda-beda. Selain itu, karakteristik pelajar ini juga ditemukan relevan dalam mengukur motivasi belajar dan kemandirian belajar . Pendekatan MBTI melihat empat bidang tipe kepribadian. Solusi yang diberikan ialah membuat sistem penentuan kepribadian dengan toeri Myers-Briggs Type Indicator (MBTI) sebagai penentu tipe kepribadian untuk membantu mahasiswa dalam mengenali tipe kepribadian serta menggunakan metode Goal Directed Design Framework untuk merancang sebuah sistem penentuan kepribadian yang didasarkan kepada tujuan pengguna. Hasil pengujian aplikasi dengan usability testing menunjukan bahwa pengguna berhasil menyelesaikan tugas yang diberikan, dan hasil kuisioner berdasarkan System Usability Scale (SUS) mendapatan skor akhir rata-rata 80, dimana skor tersebut dalam tabel nilai System Usability Scale (SUS) termasuk dalam kategori grade A- yang artinya pengguna menilai sistem penentuan kepribadian yang dibuat sudah bagus (adjective) dan dapat diterima (acceptable) serta pengguna akan merekomendasikan sistem ini kepada orang lain karena pengguna telah memiliki pengetahuan dan pengalaman dalam menggunakan teknologi (Net Promoter Score).
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
