PENGARUH KOMPENSASI BONUS, LEVERAGE, DAN PAJAK TERHADAP MANAJEMEN LABA
(STUDI KASUS PADA PERUSAHAAN PERTAMBANGAN SUB SEKTOR BATUBARA YANG TERDAFTAR DI BURSA EFEK INDONESIA TAHUN 2016-2018)
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi PGRI Dewantara
Author
Hadi Sucipto (STUDENT ID : )
(LECTURER ID : 0710117401)
(LECTURER ID : 0710117401)
Subject
HK Accounting
Datestamp
2022-12-28 03:11:39
Abstract :
Informasi utama yang diperlukan manajemen dalam pengambilan keputusan untuk mengukur kinerja dari perusahaan terletak pada laba, maka penelian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh kompensasi bonus, leverage, dan pajak terhadap manajemen laba. Objek dalam penelitian ini adalah perusahaan pertambangan sub sektor batubara yang berjumlah 23 perusahaan. Berdasarkan kelengkapan data hanya ada 14 perusahaan yang menjadi sampel penelitian dengan periode pengamatan 2016-2018 dengan menggunakan teknik purposive sampling. Variabel independen adalah kompensasi bonus yang diukur dengan metode dummy, leverage dengan pengukuran debt to ratio, dan pajak yang diukur dengan beban pajak kini. Variabel dependen adalah manajemen laba yang diukur dengan NDA (Nondiscretionary Accrual). Analisis data yang digunakan terdiri dari analisis deskriptif, uji asumsi klasik, regresi linear berganda, uji koefisien determinasi, dan uji t. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa (1) variabel kompensasi bonus, tidak mempunyai pengaruh signifikan terhadap manajemen laba dengan nilai t hitung sebesar 0,195 dan nilai signifikansi sebesar 0,846, (2)variabel leverage tidak mempunyai pengaruh signifikan terhadap manajemen laba dengan nilai t hitung sebesar 0,483 dan nilai signifikansi sebesar 0,632, dan (3) variabel pajak, tidak mempunyai pengaruh signifikan terhadap manajemen laba dengan nilai t hitung sebesar 1,207 dan nilai signifikansi sebesar 0,235. Nilai R square sebesar 0,065 menjelaskan bahwa variabel independen antara lain kompensasi bonus, leverage, dan pajak dalam menjelaskan manajemen laba sebesar 6,5%. Kata Kunci : Kompensasi Bonus, Leverage, Pajak, Manajemen Laba
Informasi utama yang diperlukan manajemen dalam pengambilan keputusan untuk mengukur kinerja dari perusahaan terletak pada laba, maka penelian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis pengaruh kompensasi bonus, leverage, dan pajak terhadap manajemen laba. Objek dalam penelitian ini adalah perusahaan pertambangan sub sektor batubara yang berjumlah 23 perusahaan. Berdasarkan kelengkapan data hanya ada 14 perusahaan yang menjadi sampel penelitian dengan periode pengamatan 2016-2018 dengan menggunakan teknik purposive sampling. Variabel independen adalah kompensasi bonus yang diukur dengan metode dummy, leverage dengan pengukuran debt to ratio, dan pajak yang diukur dengan beban pajak kini. Variabel dependen adalah manajemen laba yang diukur dengan NDA (Nondiscretionary Accrual). Analisis data yang digunakan terdiri dari analisis deskriptif, uji asumsi klasik, regresi linear berganda, uji koefisien determinasi, dan uji t. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa (1) variabel kompensasi bonus, tidak mempunyai pengaruh signifikan terhadap manajemen laba dengan nilai t hitung sebesar 0,195 dan nilai signifikansi sebesar 0,846, (2)variabel leverage tidak mempunyai pengaruh signifikan terhadap manajemen laba dengan nilai t hitung sebesar 0,483 dan nilai signifikansi sebesar 0,632, dan (3) variabel pajak, tidak mempunyai pengaruh signifikan terhadap manajemen laba dengan nilai t hitung sebesar 1,207 dan nilai signifikansi sebesar 0,235. Nilai R square sebesar 0,065 menjelaskan bahwa variabel independen antara lain kompensasi bonus, leverage, dan pajak dalam menjelaskan manajemen laba sebesar 6,5%. Kata Kunci : Kompensasi Bonus, Leverage, Pajak, Manajemen Laba
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
