PENGARUH KOMUNIKASI VERTIKAL, KOMUNIKASI HORIZONTAL DAN KOMUNIKASI DIAGONAL TERHADAP KINERJA PEGAWAI PADA KANTOR KECAMATAN BARENG
JOMBANG
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi PGRI Dewantara
Author
Ulil Absor (STUDENT ID : )
(LECTURER ID : 0713046402)
(LECTURER ID : 0713046402)
Subject
HI Management and Auxiliary Services
Datestamp
2022-12-30 07:11:52
Abstract :
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menjelaskan pengaruh komunikasi vertikal terhadap Kinerja pegawai kantor kecamatan Bareng Jombang, untuk mengetahui dan menjelaskan pengaruh komunikasi horizontal terhadap Kinerja pegawai kantor kecamatan Bareng Jombang dan untuk mengetahui dan menjelaskan pengaruh komunikasi diagonal terhadap Kinerja pegawai kantor kecamatan Bareng Jombang. Penelitian menggunakan metode penelitian eksplanasi yang dilaksanakan melalui pengumpulan data di lapangan. Asumsi-asumsi yang digunakan dalam penelitian ini adalah berupa variabel-variabel yang dapat diukur dengan menggunakan tanggapan responden dengan angket, populasi semua pegawai kantor kecamatan Bareng Jombang sebanyak 88 pegawai, dan sampel sebanyak 88 responden, analisa data dengan menggunakan metode statistik Regresi Linier berganda dan pengujian hipotesis uji t dan nilai koefisien Diterminasi (R2). Berdasarkan hasil penelitian menunjukkan bahwa 1) komunikasi vertikal berperan dalam meningkatkan kinerja pegawai kantor kecamatan Bareng Jombang, 2) Komunikasi horisontal mampu meningkatkan kinerja pegawai Kantor Kecamatan Bareng. Komunikasi horizontal selama ini kurang baik. Semakin baik komunikasi horizontal semakin baik Kinerja pegawai Kantor Kecamatan Bareng dan 3) Komunikasi diagonal mampu meningkatkan kinerja pegawai Kantor Kecamatan Bareng. Komunikasi diagonal yang baik dapat meningkatkan kinerja pegawai Kantor Kecamatan Bareng. Semakin baik komunikasi diagonal semakin baik Kinerja pegawai Kantor Kecamatan Bareng. Kata Kunci: komunikasi vertikal, komunikasi horizontal, komunikasi diagonal, dan dan kinerja pegawai
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menjelaskan pengaruh komunikasi vertikal terhadap Kinerja pegawai kantor kecamatan Bareng Jombang, untuk mengetahui dan menjelaskan pengaruh komunikasi horizontal terhadap Kinerja pegawai kantor kecamatan Bareng Jombang dan untuk mengetahui dan menjelaskan pengaruh komunikasi diagonal terhadap Kinerja pegawai kantor kecamatan Bareng Jombang. Penelitian menggunakan metode penelitian eksplanasi yang dilaksanakan melalui pengumpulan data di lapangan. Asumsi-asumsi yang digunakan dalam penelitian ini adalah berupa variabel-variabel yang dapat diukur dengan menggunakan tanggapan responden dengan angket, populasi semua pegawai kantor kecamatan Bareng Jombang sebanyak 88 pegawai, dan sampel sebanyak 88 responden, analisa data dengan menggunakan metode statistik Regresi Linier berganda dan pengujian hipotesis uji t dan nilai koefisien Diterminasi (R2). Berdasarkan hasil penelitian menunjukkan bahwa 1) komunikasi vertikal berperan dalam meningkatkan kinerja pegawai kantor kecamatan Bareng Jombang, 2) Komunikasi horisontal mampu meningkatkan kinerja pegawai Kantor Kecamatan Bareng. Komunikasi horizontal selama ini kurang baik. Semakin baik komunikasi horizontal semakin baik Kinerja pegawai Kantor Kecamatan Bareng dan 3) Komunikasi diagonal mampu meningkatkan kinerja pegawai Kantor Kecamatan Bareng. Komunikasi diagonal yang baik dapat meningkatkan kinerja pegawai Kantor Kecamatan Bareng. Semakin baik komunikasi diagonal semakin baik Kinerja pegawai Kantor Kecamatan Bareng. Kata Kunci: komunikasi vertikal, komunikasi horizontal, komunikasi diagonal, dan dan kinerja pegawai
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
