PENGARUH PELATIHAN KERJA DAN MOTIVASI KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI UD. KARYA JATI JOMBANG (Studi Pada Karyawan Bagian produksi Unit 2)
Total View This Week0

Institusion

Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi PGRI Dewantara

Author

Bayu Firmansyah (STUDENT ID : )
(LECTURER ID : 0705037301)

Subject

HU General Management 

Datestamp

2022-12-21 07:12:09 

Abstract :
Penelitian ini bertujuan untuk menganalisis dan menjelaskan Pengaruh Pelatihan Kerja dan Motivasi Kerja terhadap Kinerja Karyawan di UD. Karya Jati Jombang pada karyawan bagian produksi Unit 2. Penelitian ini menggunakan metode kuantitatif. Responden adalah karyawan bagian produksi Unit 2 UD. Karya Jati Jombang yang berjumlah 56 orang karyawan. Teknik pengambilan sampel menggunakan Accidental Sampling. Penelitian ini melakukan pengujian hipotesis dengan menggunakan metode analisis regresi linier berganda. Berdasarkan hasil penelitian menunjukkan bahwa 1. Pelatihan kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan bagian produksi Unit 2 UD. Karya Jati Jombang. 2. Motivasi kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan bagian produksi Unit 2 UD. Karya Jati Jombang. Kata Kunci: Pelatihan Kerja, Motivasi Kerja, dan Kinerja Karyawan 

File :
COVER SIDANG.pdf
ABSTRAK SIDANG.pdf
BAB I FIX.pdf
BAB II FIX.pdf
BAB III FIX.pdf
BAB IV FIX.pdf
BAB V FIX.pdf