Abstract :
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh motivasi kerja dan Disiplin Kerja terhadap Produktivitas kerja karyawan pada CV. Surya Kencana Food Jombang. Metode yang digunakan adalah metode pendekatan kuantitatif. Analisis data yang digunakan adalah analisis regresi berganda. Pengambilan sampel dengan menggunakan teknik sampel jenuh, dengan jumlah 50 responden, sedangkan metode pengumpulan data yang digunakan adalah kuesioner/angket pada karyawan CV Surya Kencana Food. Metode yang digunakan untuk mengolah dan menganalisis adalah uji validitas, uji reliabilitas, uji asumsi klasik, analisis regresi berganda, dan uji t. hasil penelitian menunjukkan bahwa : motivasi kerja bisa meningkatkan produktivitas kerja karyawan pada CV. Surya Kencana Food dan Disiplin Kerja mampu meningkatkan produktivitas kerja karyawan pada CV. Surya Kencana Food.
Kata Kunci : Motivasi Kerja, Disiplin Kerja, Produktivitas Karyawan