PENGARUH KOMPENSASI FINANSIAL DAN LINGKUNGAN KERJA FISIK TERHADAP KINERJA KARYAWAN
UD SUMBER REJEKI
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi PGRI Dewantara
Author
Khoiri, Moh Wahyudin
Subject
HU General Management
Datestamp
2023-01-06 03:39:35
Abstract :
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh Kompensasi Finansial dan Lingkungan Kerja Fisik terhadap Kinerja Karyawan UD Sumber Rejeki. Pengumpulan data dilakukan dengan penyebaran angket, wawancara, observasi, dan dokumentasi. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode explanatory research yang dilaksanakan melalui pengumpulan data diperusahaan. Populasi yang dipergunakan yaitu karyawan UD Sumber Rejeki yang berjumlah 40 karyawan. Teknik pengambilan sampel menggunakan teknik sampel jenuh. Metode analisis data menggunakan uji validitas, uji reliabilitas, uji asusmsi klasik, analisis regresi linier berganda, uji hipotesis melalui uji T dan koefisien determinasi (R2) dengan bantuan SPSS Versi 22. Penelitian ini memperoleh hasil bahwa Kompensasi berpengaruh secara signifikan terhadap kinerja karyawan, sedangan Lingkungan Kerja Fisik berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kinerja kawyawan di UD Sumber Rejeki. Kata Kunci : Kompensasi Finansial, Lingkungan Kerja Fisik, Dan Kinerja Karyawan
Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh Kompensasi Finansial dan Lingkungan Kerja Fisik terhadap Kinerja Karyawan UD Sumber Rejeki. Pengumpulan data dilakukan dengan penyebaran angket, wawancara, observasi, dan dokumentasi. Penelitian ini menggunakan pendekatan kuantitatif dengan metode explanatory research yang dilaksanakan melalui pengumpulan data diperusahaan. Populasi yang dipergunakan yaitu karyawan UD Sumber Rejeki yang berjumlah 40 karyawan. Teknik pengambilan sampel menggunakan teknik sampel jenuh. Metode analisis data menggunakan uji validitas, uji reliabilitas, uji asusmsi klasik, analisis regresi linier berganda, uji hipotesis melalui uji T dan koefisien determinasi (R2) dengan bantuan SPSS Versi 22. Penelitian ini memperoleh hasil bahwa Kompensasi berpengaruh secara signifikan terhadap kinerja karyawan, sedangan Lingkungan Kerja Fisik berpengaruh secara positif dan signifikan terhadap kinerja kawyawan di UD Sumber Rejeki. Kata Kunci : Kompensasi Finansial, Lingkungan Kerja Fisik, Dan Kinerja Karyawan
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
