PENGARUH KOMPENSASI FINANSIAL DAN LINGKUNGAN KERJA
FISIK TERHADAP KINERJA KARYAWAN
CV PAKAR 99 JOMBANG
(STUDI KASUS PADA CV PAKAR 99 JOMBANG)
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi PGRI Dewantara
Author
Andrean, Sanusi
Subject
HU General Management
Datestamp
2023-01-09 03:27:40
Abstract :
Penelitian ini bertujuan mengetahui dan menjelaskan pengaruh kompensasi finansial dan lingkungan kerja fisik terhadap kinerja karyawan CV Pakar 99 Jombang. Penelitian menggunakan metode penelitian eksplanasi yang dilaksanakan melalui pengumpulan data di lapangan. Populasi adalah seluruh karyawan CV Pakar 99 Jombang dengan sampel berjumlah 32 rsponden, analisa data dengan menggunakan metode statistik regresi linier berganda dan pengujian hipotesis dan koefisien diterminasi. Berdasarkan hasil penelitian menunjukkan bahwa Kompensasi Fianansial berkontribusi dalam peningkatan kinerja karyawan CV. Pakar 99 dan Lingkungan Kerja Fisik berkontribusi dalam peningkatan kinerja karyawan CV. Pakar 99. Kata Kunci: Kompensasi Fianansial, Lingkungan Kerja Fisik dan Kinerja
Penelitian ini bertujuan mengetahui dan menjelaskan pengaruh kompensasi finansial dan lingkungan kerja fisik terhadap kinerja karyawan CV Pakar 99 Jombang. Penelitian menggunakan metode penelitian eksplanasi yang dilaksanakan melalui pengumpulan data di lapangan. Populasi adalah seluruh karyawan CV Pakar 99 Jombang dengan sampel berjumlah 32 rsponden, analisa data dengan menggunakan metode statistik regresi linier berganda dan pengujian hipotesis dan koefisien diterminasi. Berdasarkan hasil penelitian menunjukkan bahwa Kompensasi Fianansial berkontribusi dalam peningkatan kinerja karyawan CV. Pakar 99 dan Lingkungan Kerja Fisik berkontribusi dalam peningkatan kinerja karyawan CV. Pakar 99. Kata Kunci: Kompensasi Fianansial, Lingkungan Kerja Fisik dan Kinerja
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
