PENGARUH KOMPENSASI DAN MOTIVASI TERHADAP KINERJA KARYAWAN (STUDI KASUS PADA KARYAWAN BAGIAN PRODUKSI CV. SURYA KENCANA FOOD JOMBANG)
Total View This Week0

Institusion

Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi PGRI Dewantara

Author

Mashari, Syahrul

Subject

HU General Management 

Datestamp

2023-11-21 05:13:46 

Abstract :
Penelitian ini bertujuan untuk meneliti tentang pengaruh Kompensasi dan Motivasi terhadap kinerja karyawan bagian produksi pada CV. Surya Kencana Food. Jenis penelitian ini adalah penelitian eksplanatori dengan pendekatan kuantitatif. Populasi yang digunakan sebanyak 50 karyawan. Teknik pengambilan sampel dengan menggunakan rumus terori slovin, jenis dan sumber data primer dan data skunder. Metode pengumpulan data dengan kuisioner, dan observasi dengan menggunakan uji validitas dan reliabilitas serta teknik analisis regresi linear berganda dan pengujian hipotesis dengan uji t. Berdasarkan hasil penelitian menunjukan bahwa keterampilan kompensasi dan Motivasi berpengaruh secara signifikan terhadap produktivitas kerja karyawan bagian produksi pada CV. Surya Kencana Food. Kata Kunci : Kompensasi,Motivasi,Kinerja Karyawan 

File :
Halaman Judul.pdf
abstrak.pdf
BAB 1.pdf
BAB II.pdf
BAB III.pdf
BAB IV.pdf
BAB V.pdf
Daftar Pustaka.pdf
Lampiran lampiran.pdf