DETAIL DOCUMENT
PENGARUH KOMPENSASI, MOTIVASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN (STUDI PT. RADIO CAMAR SURABAYA)
Total View This Week0
Institusion
Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Indonesia Surabaya
Author
FAUZI, MUHAMMAD
Subject
HD28 Management. Industrial Management 
Datestamp
2020-09-22 03:22:42 
Abstract :
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui seberapa besar pengaruh Kompensasi, Motivasi dan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan PT. Radio Camar (Gen 103.1 Fm) Surabaya. Teknik pengambilan sampel yang digunakan adalah nonprobability sampling (sampling jenuh) atau melibatkan semua populasi yaitu 40 karyawan bagian HRD maupun penyiar PT. Radio Camar (Gen 103.1 Fm) Surabaya dan pengumpulan data yang dilakukan menggunakan metode kuesioner. Teknik analisis data yang digunakan dalam penelitian ini adalah dengan metode regresi linier berganda melalui software SPSS. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa kompensasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, motivasi berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan, dan disiplin kerja berpengaruh positif dan signifikan terhadap kinerja karyawan pada PT. Radio Camar (Gen 103.1 Fm) Surabaya 
Institution Info

Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi Indonesia Surabaya