Abstract :
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh efektivitas sistem
pengendalian internal dan whistleblowing system terhadap pencegahan
kecurangan. Metode yang digunakan dalam penelitian ini adalah metode analisis
statistik deskriptif dengan pendekatan kuantitatif. Data yang duganakan dalam
penelitian ini adalah data primer yang diperoleh menggunakan kuesioner. Teknik
sampling yang digunakan adalah Purposive Sampling dengan jumlah sample
sebesar 63 Responden. Responden dalam penelitian ini adalah karyawan kantor
dari PT PLN (Persero) Unit Pelaksana Pelayanan Pelanggan (UP3) di Bekasi.
Hasil dari penelitian ini menunjukkan bahwa variabel Efektivitas Sistem
Pengendalian Internal berpengaruh secara positif terhadap variabel Pencegahan
Kecurangan, variabel Whistleblowing System berpengaruh secara positif terhadap
variabel Pencegahan Kecurangan dan variabel Efektivitas Sistem Pengendalian
Internal dan Whistleblowing System secara bersama-sama berpengaruh positif
terhadap Pencegahan Kecurangan