Pengaruh motivasi kerja, dan lingkungan kerja terhadap kinerja pegawai di Politeknik Perkeretaapian Indonesia
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Universitas Katolik Widya Mandala Surabaya
Author
Prabawati, Bella Alvinda Ajunis
Subject
Faculty of Business
Datestamp
2023-02-13 08:20:13
Abstract :
Penelitian ini bertujuanuntukmengetahui pengaruh motivasi kerja, dan lingkungan kerja terhadap kinerja pegawaidi Politeknik Perkeretaapian Indonesia. Sampel dalam penelitian ini yang diambil adalah pegawai di Politeknik Perkeretaapian Indonesia yang berjumlah 40 orang. Metode pengumpulan data dengan dilakukannya penyebaran koesioner. Teknik analisis data menggunakan uji kualitas data, uji asumsi klasik, uji hipotesis, dan uji analisis regresi linier berganda dengan menggunakan program SPSS versi 22.Hasil dari penelitian ini menunjukan bahwa motivasi kerja, lingkungan kerja berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja pegawai di Politeknik Perkeretaapian Indonesia.
Penelitian ini bertujuanuntukmengetahui pengaruh motivasi kerja, dan lingkungan kerja terhadap kinerja pegawaidi Politeknik Perkeretaapian Indonesia. Sampel dalam penelitian ini yang diambil adalah pegawai di Politeknik Perkeretaapian Indonesia yang berjumlah 40 orang. Metode pengumpulan data dengan dilakukannya penyebaran koesioner. Teknik analisis data menggunakan uji kualitas data, uji asumsi klasik, uji hipotesis, dan uji analisis regresi linier berganda dengan menggunakan program SPSS versi 22.Hasil dari penelitian ini menunjukan bahwa motivasi kerja, lingkungan kerja berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja pegawai di Politeknik Perkeretaapian Indonesia.
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
