Institusion
Universitas Muhammadiyah Palembang
Author
NINDRI AINUN, NIM. 222015262
Subject
akuntansi pemerintah
Datestamp
2019-09-24 04:42:33
Abstract :
Penelitian ini bertujuan untuk pengaruh proses pengendalian manajemen dan budaya organisasi
terhadap kinerja perusahaan dengan pendakatan balanced scorecard pada PT Pusri Sriwidjaya
Palembang. Penelitian ini termasuk penelitian kuantitatif. Penelitian dilaksanakan pada PT Pusri
Sriwidjaya Palembang yang terletak di Jalan Mayor Zen, Palembang Kode Pos 30118 Provinsi
Sumatera Selatan. Terdapat dua variabel independen yaitu proses pengendalian manajemen (X1)
dan budaya organisasi (X2), serta satu variabel dependen yaitu kinerja perusahaan dengan
pendakatan balanced scorecard. Sampel dalam penelitian ini adalah pegawai yang memiliki
jabatan sebagai staf akuntan di PT Pusri Sriwidjaya Palembang tahun 2019 yang berjumlah 43
orang. Data yang digunakan dalam penelitian ini berupa data primer. Teknik analisis data
menggunakan deskriptif regresi berganda. Hasil penelitian menyimpulkan bahwa terdapat
pengaruh positif yang signifikan proses pengendalian manajamen dan budaya organisasi terhadap
kinerja perusahaan dengan pendakatan balanced scorecard PT Pupuk Sriwidjaya Palembang, yang
dibuktikan dari hasil pengujian hipotesis dimana signifikasi 0,00 < 0,05, dengan pengaruh sebesar
80,40% dan sisanya 19,60% dipengaruhi faktor lainnya seperti tingkat pendidikan, jenis kelamin,
intensif, masa kerja, pelatihan, dan sebagainya.
Kata Kunci: proses pengendalian manajemen, budaya organisasi, dan kinerja perusahaan