Pengaruh Kepribadian dan Etos Kerja Terhadap Kinerja Karyawan PT. Ikapharmindo Putramas Cabang Medan
Total View This Week0

Institusion

Universitas Medan Area

Author

Adam, Rinaldi

Subject

kepribadian 

Datestamp

2019-09-16 01:52:26 

Abstract :
Penelitian ini bertujuan untuk : mengetahui pegaruh kepribadian terhadap kinerja karyawan PT. Ikapharmindo Putramas Cabang Medan, mengetahui pengaruh etos kerja terhadap kinerja karyawan PT. Ikapharmindo Putramas Cabang Medan. Jenis penelitian ini adalah penelitian asosiatif yaitu suatu penelitian yang bersifat menanyakan hubungan antara variabel bebas terhadap variabel terikat. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh karyawan PT. Ikapharmindo Putramas Cabang Medan sebanyak 65 karyawan. Sampel dalam penelitian ini sebanyak 56 responden dengan menggunakan analisis regresi linier berganda. Hasil penelitian ini dapat dilihat bahwa kepribadian (X1) berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja karyawan PT. Ikapharmindo Putramas Cabang Medan, etos kerja (X2) berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja karyawan PT. Ikapharmindo Putramas Cabang Medan.