Pengaruh Kecerdasan Emosional dan Komitmen Organisasi Terhadap Kinerja Karyawan pada CV. Jentera Kreativitas Muda Medan
Total View This Week0

Institusion

Universitas Medan Area

Author

Mariatun

Subject

kecerdasan emosional 

Datestamp

2019-09-27 02:27:15 

Abstract :
Penelitian ini memiliki tujuan untuk mengetahui apakah kecerdasan emosional berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja karyawan pada CV. Jentera Kreativitas Muda Medan, untuk mengetahui apakah komitmen organisasi berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja karyawan pada CV. Jentera Kreativitas Muda Medan serta untuk mengetahui apakah kecerdasan emosional dan komitmen organisasi berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja karyawan pada CV. Jentera Kreativitas Muda Medan. Populasi dalam penelitian ini yaitu seluruh karyawan pada kantor CV. Jentera Kreativitas Muda Medan yang berjumlah 38 orang, jumlah sampel sebesar 35 orang. Jenis penelitian ini adalah Asosiatif yaitu penelitian untuk mengetahui pengaruh antara variabel bebas terhadap variabel terikat, dengan menggunakan teknik analisis statistik regresi linier berganda. Maka hasil penelitian yang diperoleh yaitu kecerdasan emosional berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja karyawan. Komitmen organisasi berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja karyawan. Kemudian kecerdasan emosional dan komitmen organisasi berpengaruh positif signifikan terhadap kinerja karyawan pada CV. Jentera Kreativitas Muda Medan.