Pengaruh Efektivitas Pengendalian Intern Gaya Kepemimpinan Dan Pengembangan Mutu Karyawan Terhadap Pencegahan Kecurangan Akuntasi Pada PT.Perkebunan Nusantara IV
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Universitas Medan Area
Author
Oktaviani, Riska
Subject
efektifitas pengendalian intern
Datestamp
2019-11-28 07:13:13
Abstract :
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis apakah pengaruh efektifitas pengendalian intern, gaya kepemimpinan, pengembangan mutu karyawan berpengaruh terhadap pencegahan kecurangan akuntansi pada PT Perkebunan Nusantara IV Medan. Metode penelitian dalam skripsi ini adalah analisis statistik deskriptif, uji kualitas data, uji asumsi klasik, dan uji hipotesis. Jumlah populasi penelitian ini menggunakan purposive samplingdiperoleh 60 orang sebagai sampel. Jenis data yang dipakai adalah data primer dan data sekunder. Dengan tingkat signifikasi menurut uji parsial (uji-t) x = 5%.Hasil penelitian ini membuktikan bahwa secara parsial efektifitas pengendalian intern, gaya kepemimpinan, dan pengembangan mutu karyawan berpengaruh terhadap pencegahan kecurangan akuntansi.
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui dan menganalisis apakah pengaruh efektifitas pengendalian intern, gaya kepemimpinan, pengembangan mutu karyawan berpengaruh terhadap pencegahan kecurangan akuntansi pada PT Perkebunan Nusantara IV Medan. Metode penelitian dalam skripsi ini adalah analisis statistik deskriptif, uji kualitas data, uji asumsi klasik, dan uji hipotesis. Jumlah populasi penelitian ini menggunakan purposive samplingdiperoleh 60 orang sebagai sampel. Jenis data yang dipakai adalah data primer dan data sekunder. Dengan tingkat signifikasi menurut uji parsial (uji-t) x = 5%.Hasil penelitian ini membuktikan bahwa secara parsial efektifitas pengendalian intern, gaya kepemimpinan, dan pengembangan mutu karyawan berpengaruh terhadap pencegahan kecurangan akuntansi.
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
