Penelitian tentang Pendelegasian Wewenang pada PT Coca Cola Amatil Indonesia Unit Medan Ditinjau dari Sudut Pandang Kepuasan Karyawan
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Universitas Medan Area
Author
Abidin, Harmoko
Subject
Produksi
Datestamp
2018-01-27 03:29:42
Abstract :
Pimpinan sebagai penyelenggara kerja dalam suatu organisasi, memiliki tugas, wewenang dan tanggung jawab yang besar atas berlangsungnya proses kerja sampai pada pencapaian tujuan yang telah ditentukan. Dengan demikian kualitas kepemimpinan sangal menentukan dalam mencapai tujuan tersebut, sukses atau tidaknya seorang pimpinan terletak pada kealihan dan keterampilan untuk menggerakkan orang lain dalam mencapai tujuan. Penelitian ini dimasudkan untuk mengetahui kegunaan pendelegasian wewenang yang dilakukan pimpinan terhadap peningkatan produktivitas kerja pada PT Coca-Cola Amatil Indonesia Unit Medan dengan sampel yang diambil dari 52 orang pegawai.
Pimpinan sebagai penyelenggara kerja dalam suatu organisasi, memiliki tugas, wewenang dan tanggung jawab yang besar atas berlangsungnya proses kerja sampai pada pencapaian tujuan yang telah ditentukan. Dengan demikian kualitas kepemimpinan sangal menentukan dalam mencapai tujuan tersebut, sukses atau tidaknya seorang pimpinan terletak pada kealihan dan keterampilan untuk menggerakkan orang lain dalam mencapai tujuan. Penelitian ini dimasudkan untuk mengetahui kegunaan pendelegasian wewenang yang dilakukan pimpinan terhadap peningkatan produktivitas kerja pada PT Coca-Cola Amatil Indonesia Unit Medan dengan sampel yang diambil dari 52 orang pegawai.
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
