PENGARUH PENGENDALIAN INTERNAL PADA SIKLUS PENGGAJIAN KARYAWAN DI PT. LONGVIN INDONESIA SUKABUMI
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Universitas Djuanda
Author
Agustina, Ira
Subject
HB Economic Theory
Datestamp
2023-10-09 02:32:53
Abstract :
Siklus penggajian merupakan rangkaian aktivitas penggajian yang dilakukan secara berulang dalam perusahaan. Untuk meminimalisir adanya kesalahan saat penggajian, salah satu cara yang harus dilakukan adalah dengan menerapkan sistem pengendalian internal. Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh lingkungan pengendalian, penilaian risiko, aktivitas pengendalian, informasi dan komunikasi, dan pengawasan terhadap siklus penggajian karyawan pada PT. LIS. Penelitian ini termasuk ke dalam penelitian kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini ialah karyawan PT. LIS. Sampel dipilih dengan menggunakan teknik purposive sampling, sehingga di dapatkan 95 responden. Hasil penelitian menunjukan bahwa secara simultan dan secara parsial lingkungan pengendalian, penilaian risiko, aktivitas pengendalian, informasi dan komunikasi, dan pengawasan berpengaruh signifika terhadap siklus penggajian Kata Kunci : Siklus penggajian merupakan rangkaian aktivitas penggajian yang dilakukan secara berulang dalam perusahaan. Untuk meminimalisir adanya kesalahan saat penggajian, salah satu cara yang harus dilakukan adalah dengan menerapkan sistem pengendalian internal. Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh lingkungan pengendalian, penilaian risiko, aktivitas pengendalian, informasi dan komunikasi, dan pengawasan terhadap siklus penggajian karyawan pada PT. LIS. Penelitian ini termasuk ke dalam penelitian kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini ialah karyawan PT. LIS. Sampel dipilih dengan menggunakan teknik purposive sampling, sehingga di dapatkan 95 responden. Hasil penelitian menunjukan bahwa secara simultan dan secara parsial lingkungan pengendalian, penilaian risiko, aktivitas pengendalian, informasi dan komunikasi, dan pengawasan berpengaruh signifika terhadap siklus penggajian Kata Kunci : Siiklus Peinggajiian, Peingeindaliian Iinteirnal, Liingkungan Peingeindaliian, Peiniilaiian Riisiiko, Aktiiviitas Peingeindaliian, Iinformasii dan Komuniikasii, Peimantauan.
Siklus penggajian merupakan rangkaian aktivitas penggajian yang dilakukan secara berulang dalam perusahaan. Untuk meminimalisir adanya kesalahan saat penggajian, salah satu cara yang harus dilakukan adalah dengan menerapkan sistem pengendalian internal. Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh lingkungan pengendalian, penilaian risiko, aktivitas pengendalian, informasi dan komunikasi, dan pengawasan terhadap siklus penggajian karyawan pada PT. LIS. Penelitian ini termasuk ke dalam penelitian kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini ialah karyawan PT. LIS. Sampel dipilih dengan menggunakan teknik purposive sampling, sehingga di dapatkan 95 responden. Hasil penelitian menunjukan bahwa secara simultan dan secara parsial lingkungan pengendalian, penilaian risiko, aktivitas pengendalian, informasi dan komunikasi, dan pengawasan berpengaruh signifika terhadap siklus penggajian Kata Kunci : Siklus penggajian merupakan rangkaian aktivitas penggajian yang dilakukan secara berulang dalam perusahaan. Untuk meminimalisir adanya kesalahan saat penggajian, salah satu cara yang harus dilakukan adalah dengan menerapkan sistem pengendalian internal. Penelitian ini bertujuan untuk menguji pengaruh lingkungan pengendalian, penilaian risiko, aktivitas pengendalian, informasi dan komunikasi, dan pengawasan terhadap siklus penggajian karyawan pada PT. LIS. Penelitian ini termasuk ke dalam penelitian kuantitatif. Populasi dalam penelitian ini ialah karyawan PT. LIS. Sampel dipilih dengan menggunakan teknik purposive sampling, sehingga di dapatkan 95 responden. Hasil penelitian menunjukan bahwa secara simultan dan secara parsial lingkungan pengendalian, penilaian risiko, aktivitas pengendalian, informasi dan komunikasi, dan pengawasan berpengaruh signifika terhadap siklus penggajian Kata Kunci : Siiklus Peinggajiian, Peingeindaliian Iinteirnal, Liingkungan Peingeindaliian, Peiniilaiian Riisiiko, Aktiiviitas Peingeindaliian, Iinformasii dan Komuniikasii, Peimantauan.
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
