PENGARUH PENERAPAN SISTEM PENGENDALIAN INTERN PEMERINTAH TERHADAP KINERJA ORGANISASI DI BALAI BESAR PASCAPANEN
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Universitas Djuanda
Author
Rifan, Abdul
Subject
H Social Sciences (General)
Datestamp
2023-10-23 03:44:01
Abstract :
Penelitian ini berjudul ?Pengaruh Penerapan Sistem Pengendalian Intern Pemerintah terhadap Kinerja Organisasi di Balai Besar Pascapanen?. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui bagaimana sistem Pengendalian Intern Pemerintah di Balai Besar Pascapannen. selain itu untuk meningkatkan kinerja organisasi, serta untuk mengetahui pengaruh Sistem Pengendalian Intern Pemerintah terhadap Kineja Organisasi di Balai Besar Pascapanen. Pendekatan penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis deskriptif dengan menggunakan kuantittatif. Data ini dikumpulkan melalui Observasi, Wawancara, dan Kuesioner. Populasi pada penelitian ini adalah semua pegawai Balai Besar Pascapanen sebanyak 137 orang, serta sampel yang digunakan sebanyak 58 responden. Analisis statistik yang digunakan dalam penelitian ini adalah uji validitas dan reliabilitas, rataan dengan WMS, uji korelasi Rank Spearmen, serta uji koefisien Determinasi. Hasil dari penelitian ini diperoleh angka penilaian untuk variabel X yaitu 4.09 dengan kriteria penilaian baik dan variabel Y adalah 4.19 dengan kriteria penilaian baik. Dalam uji korelasi rank spearmen diperoleh nilai korelasi sebesar 0.566. Nilai korelasi searah. Hubungan yang dimaksudkan adalah bahwa jika Variabel X naik maka Variabel Y menjadi naik juga, hal ini menandakan jika penerapan sistem pengendalian intern pemerintah baik maka kinerja organisasi di Balai Besar Pascapanen akan baik pula. Besarnya nilai korelasi/hubungan (R) yaitu sebesar 0.566. Dari output tersebut diperoleh koefisien determinasi (R Square) sebesar 0.320, yang mengandung pengertian bahwa pengaruh variabel bebas (SPIP) terhadap variabel terikat (Kinerja Organisasi) adalah sebesar 32.0%. Dari perhitungan tersebut dapat kita ketahui bahwa Sistem Pengendalian Intern Pemerintah di Balai Besar Pascapanen dipengaruhi oleh Kinerja Organisasi sebesar 32.0%, dan sebesar 68.0% dipengaruhi oleh faktor lain. Kata kunci : SPIP, Kinerja Organisasi, Monitoring dan Evaluasi.
Penelitian ini berjudul ?Pengaruh Penerapan Sistem Pengendalian Intern Pemerintah terhadap Kinerja Organisasi di Balai Besar Pascapanen?. Tujuan dari penelitian ini adalah untuk mengetahui bagaimana sistem Pengendalian Intern Pemerintah di Balai Besar Pascapannen. selain itu untuk meningkatkan kinerja organisasi, serta untuk mengetahui pengaruh Sistem Pengendalian Intern Pemerintah terhadap Kineja Organisasi di Balai Besar Pascapanen. Pendekatan penelitian yang digunakan dalam penelitian ini adalah analisis deskriptif dengan menggunakan kuantittatif. Data ini dikumpulkan melalui Observasi, Wawancara, dan Kuesioner. Populasi pada penelitian ini adalah semua pegawai Balai Besar Pascapanen sebanyak 137 orang, serta sampel yang digunakan sebanyak 58 responden. Analisis statistik yang digunakan dalam penelitian ini adalah uji validitas dan reliabilitas, rataan dengan WMS, uji korelasi Rank Spearmen, serta uji koefisien Determinasi. Hasil dari penelitian ini diperoleh angka penilaian untuk variabel X yaitu 4.09 dengan kriteria penilaian baik dan variabel Y adalah 4.19 dengan kriteria penilaian baik. Dalam uji korelasi rank spearmen diperoleh nilai korelasi sebesar 0.566. Nilai korelasi searah. Hubungan yang dimaksudkan adalah bahwa jika Variabel X naik maka Variabel Y menjadi naik juga, hal ini menandakan jika penerapan sistem pengendalian intern pemerintah baik maka kinerja organisasi di Balai Besar Pascapanen akan baik pula. Besarnya nilai korelasi/hubungan (R) yaitu sebesar 0.566. Dari output tersebut diperoleh koefisien determinasi (R Square) sebesar 0.320, yang mengandung pengertian bahwa pengaruh variabel bebas (SPIP) terhadap variabel terikat (Kinerja Organisasi) adalah sebesar 32.0%. Dari perhitungan tersebut dapat kita ketahui bahwa Sistem Pengendalian Intern Pemerintah di Balai Besar Pascapanen dipengaruhi oleh Kinerja Organisasi sebesar 32.0%, dan sebesar 68.0% dipengaruhi oleh faktor lain. Kata kunci : SPIP, Kinerja Organisasi, Monitoring dan Evaluasi.
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
