PENGARUH DISIPLIN KERJA DAN
KEPEMIMPINAN TERHADAP PRESTASI
KERJA PEGAWAI KOPERASI KPRI JAYA
DAWARBLANDONG MOJOKERTO
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Universitas PGRI Adi Buana Surabaya
Author
Khoriyah, Isti Qomatul
Subject
HB Economic Theory
Datestamp
2022-12-27 05:02:03
Abstract :
Penelitian ini memiliki tujuan untuk menemukan pengaruh disiplin kerja dan kepemimpinan terhadap prestasi kerja pegawai koperasi KPRI JAYA dawarblandong mojokerto. Dengan menggunakan pendekatan metode kuantitatif, dalam penelitian ini memilki populasi sebesar 65 pegawai. Pada penelitian ini metode pengambilan sampelnya menggunkan sampel titik jenuh dengan jumlah responden 65 pegawai, pada penelitian ini menggunakan kuisioner dalam penggumpulan datanya dan teknis analisis data menggunakan analisis regresi linier berganda dengan program SPSS. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa disiplin kerja dan kepemimpinan berpengaruh positif terhadap prestasi kerja pegawai koperasi KPRI JAYA Dawarblandong Mojokerto Kata Kunci : Disiplin Kerja, Kepemimpinan, Prestasi Kerja
Penelitian ini memiliki tujuan untuk menemukan pengaruh disiplin kerja dan kepemimpinan terhadap prestasi kerja pegawai koperasi KPRI JAYA dawarblandong mojokerto. Dengan menggunakan pendekatan metode kuantitatif, dalam penelitian ini memilki populasi sebesar 65 pegawai. Pada penelitian ini metode pengambilan sampelnya menggunkan sampel titik jenuh dengan jumlah responden 65 pegawai, pada penelitian ini menggunakan kuisioner dalam penggumpulan datanya dan teknis analisis data menggunakan analisis regresi linier berganda dengan program SPSS. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa disiplin kerja dan kepemimpinan berpengaruh positif terhadap prestasi kerja pegawai koperasi KPRI JAYA Dawarblandong Mojokerto Kata Kunci : Disiplin Kerja, Kepemimpinan, Prestasi Kerja
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
