PENGARUH REWARD DAN BEBAN KERJA TERHADAP
KEPUASAN KERJA PEGAWAI DINAS KOPERASI DAN USAHA
MIKRO KABUPATEN SIDOARJO
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Universitas PGRI Adi Buana Surabaya
Author
Rahmawati, Nur Julia
Subject
HD28 Management. Industrial Management
Datestamp
2024-07-02 03:40:48
Abstract :
Tujuan penelitian untuk mengetahui ada atau tidaknya pengaruh Reward dan Beban Kerja terhadap Kepuasan Kerja Pegawai Dinas Koperasi dan Usaha Mikro Kabupaten Sidoarjo. Sampel yang digunakan pada penelitian ini yaitu keseluruhan pegawai Dinas Koperasi dan Usaha Mikro Kabupaten Sidoarjo yang berjumlah 38 pegawai. Kata Kunci : Reward, Beban Kerja, dan Kepuasan Kerja
Tujuan penelitian untuk mengetahui ada atau tidaknya pengaruh Reward dan Beban Kerja terhadap Kepuasan Kerja Pegawai Dinas Koperasi dan Usaha Mikro Kabupaten Sidoarjo. Sampel yang digunakan pada penelitian ini yaitu keseluruhan pegawai Dinas Koperasi dan Usaha Mikro Kabupaten Sidoarjo yang berjumlah 38 pegawai. Kata Kunci : Reward, Beban Kerja, dan Kepuasan Kerja
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
