Pengaruh Sistem Reward, Lingkungan Kerja,
dan Disiplin Kerja Terhadap Kepuasan Kerja
Karyawan PT. Surya Plastindo Di Gresik.
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Universitas PGRI Adi Buana Surabaya
Author
Anggun Dias Irlanda, 171500048
Subject
H Social Sciences (General)
Datestamp
2022-09-20 04:57:11
Abstract :
Dijelaskan riset ini menganalisa pengaruh sistem reward, lingkungan kerja, dan disiplin kerja terhadap kepuasan kerja karyawan PT. Surya Plastindo Di Gresik. Adapun metode yang digunakan ialah kuantitatif deskriptif dengan menggunakan analisis regresi linier berganda. Populasi sebanyak 290 orang serta jumlah sampel yang digunakan yakni sebanyak 74 orang. Instrumen penelitian ini berupa kuesioner dengan menggunakan teknik pengambilan sampel secara Simple random sampling yaitu Accidental Sampling. Teknik yang digunakan Sesuai hasil pengujian parsial didapatkan hasil sistem reward terbukti adanya pengaruh terhadap kepuasan kerja karyawan, lingkungan kerja terbukti tidak terdapat pengaruh terhadap kepuasan kerja, serta disiplin kerja terbukti terdapat pengaruh terhadap kepuasan kerja karyawan. Secara simultan terdapat pengaruh sistem reward, lingkungan kerja dan disiplin kerja terhadap Kepuasan kerja karyawan PT. Surya Plastindo di Gresik. Kata Kunci : Sistem reward, lingkungan kerja, disiplin kerja & kepuasan kerja.
Dijelaskan riset ini menganalisa pengaruh sistem reward, lingkungan kerja, dan disiplin kerja terhadap kepuasan kerja karyawan PT. Surya Plastindo Di Gresik. Adapun metode yang digunakan ialah kuantitatif deskriptif dengan menggunakan analisis regresi linier berganda. Populasi sebanyak 290 orang serta jumlah sampel yang digunakan yakni sebanyak 74 orang. Instrumen penelitian ini berupa kuesioner dengan menggunakan teknik pengambilan sampel secara Simple random sampling yaitu Accidental Sampling. Teknik yang digunakan Sesuai hasil pengujian parsial didapatkan hasil sistem reward terbukti adanya pengaruh terhadap kepuasan kerja karyawan, lingkungan kerja terbukti tidak terdapat pengaruh terhadap kepuasan kerja, serta disiplin kerja terbukti terdapat pengaruh terhadap kepuasan kerja karyawan. Secara simultan terdapat pengaruh sistem reward, lingkungan kerja dan disiplin kerja terhadap Kepuasan kerja karyawan PT. Surya Plastindo di Gresik. Kata Kunci : Sistem reward, lingkungan kerja, disiplin kerja & kepuasan kerja.
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
