PENGARUH BEBAN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN MELALUI STRES KERJA SEBAGAI VARIABEL INTERVENING PADA BANK SYARIAH INDONESIA KCP JAMBI DR. SUTOMO
Total View This Week0

Institusion

Universitas Jambi

Author

Iriansyah, Pandu

Subject

L Education (General) 

Datestamp

2024-03-13 07:48:23 

Abstract :
Penelitianl ini bertujuanl untuk mengetahuil pengaruh bebanl kerja terhadapl Kinerja Karyawanl melalui stresl kerja sebagail variabel interveningl pada Bank Syariah Indonesia KCP Jambi Dr. Sutomo. Jenisl Penelitian inil adalah Penelitianl Kuantitatif dengan Populasil sebanyak 40 Orang daril seluruh karyawanl Bank Syariah Indonesia KCP Jambi Dr. Sutomo. Data ini dikumpulkan dengan observasi, wawancara dan kuesioner. Berdasarkan perhitungan denganl menggunakan SMARTPLSl versi l3.0l diperoleh hasil bahwal beban kerjal memilikil pengaruhl yang positifl dan signifikanl terhadapl kinerjal lkaryawan. Bebanl kerja memilikil pengaruh yang positifl dan signifikanl terhadap stres lkerja. Stres kerjal memiliki pengaruhl signifikan terhadapl kinerja karyawanl dan stres kerjal dapat memdiasi pengaruhl tidak langsung anatara bebanl kerja terhadapl kinerja lkaryawan. Kata Kunci: Beban Kerja, Kinerja Karyawan, Stres Kerja. 

File :
Abstrak.pdf
Bab I.pdf
Bab VI.pdf
Bab V.pdf
Daftar Pustaka.pdf
Pandu Iriansyah_C1B020040_Skripsi.pdf
Pengesahan.pdf