PENGARUH KOMUNIKASI ORGANISASI, MOTIVASI DAN KOMPENSASI TERHADAP KEPUASAN KERJA KARYAWAN UD MITRA JAYA FARM
Total View This Week0

Institusion

Universitas Nusantara PGRI Kediri

Author

Prasetyo, Imam Bukori
ZULISTIANI, ZULISTIANI
BHIRAWA, SIGIT WISNU SETYA

Subject

571 Management 

Datestamp

2022-08-12 15:32:51 

Abstract :
ABSTRAK Imam Bukori Prasetyo: Pengaruh Komunikasi Organisasi, Motivasi, Dan Kompensasi Terhadap Kepuasan Kerja Karyawan UD. Mitra Jaya Farm, Skripsi, Manajemen, FEB, UNP Kediri, 2022. Kata Kunci: Komunikasi Organisasi, Motivasi, Kompensasi, Kepuasan, Karyawan Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis apakah ada pengaruh signifikan dari variabel komunikasi organisasi, motivasi dan kompensasi secara parsial maupun simultan terhadap kepuasan karyawan UD Mitra Jaya Farm. Pendekatan yang digunakan dalam penelitian ini adalah pendekatan kuantitatif dan jenis penelitian hubungan kausal, dengan teknik sampling memakai rumus slovin, besar sampel yang digunakan sebanyak 50 karyawan, dan teknik analisis data menggunakan statistik deskriptif, uji asumsi klasik, regresi linier berganda, koefisien determinasi, dan uji hipotesis dengan alat bantu software SPSS Versi 25. Hasil penelitian menunjukan bahwa ada pengaruh signifikan variabel komunikasi organisasi dan kompensasi, tidak ada pengaruh signifikan variabel motivasi, dan ada pengaruh signifikan variabel komunikasi organisasi, motivasi dan komppensasi secara simultan terhadap kepuasan karyawan UD Mitra Jaya Farm. 

File :
RAMA_612021_18102020206.pdf
RAMA_61201_18102020206_SIMILARITY.pdf
RAMA_612021_18102020206_0711118603_0720108202_01_front_ref.pdf
RAMA_612021_18102020206_0711118603_0720108202_02.pdf
RAMA_612021_18102020206_0711118603_0720108202_03.pdf
RAMA_612021_18102020206_0711118603_0720108202_04.pdf
RAMA_612021_18102020206_0711118603_0720108202_05.pdf
RAMA_612021_18102020206_0711118603_0720108202_06_ref.pdf
RAMA_612021_18102020206_0711118603_0720108202_07_lamp.pdf