PENGARUH LINGKUNGAN KERJA, BEBAN KERJA DAN
STRES KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN DI
PT. NIPSEA PAINT AND CHEMICALS
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Universitas Darma Persada
Author
Aulia, Alivanny
Subject
331.2 Conditions of Employment/Kondisi Buruh, Kondisi Pekerja, Kondisi Pegawai, Kondisi Karyawan
Datestamp
2024-04-29 03:34:16
Abstract :
Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh lingkungan kerja, beban kerja dan stres kerja terhadap kinerja karyawan PT. Nipsea Paint and Chemicals. Pengumpulan data dilakukan dengan menyebar kuesioner kepada 110 responden karyawan PT. Nipsea Paint and Chemicals. Pengambilan sampel dilakukan dengan menggunakan sampel jenuh. Alat analisis yang digunakan adalah regresi linier sederhana & regresi linier berganda, uji asumsi klasik (uji normalitas, uji multikolonieritas, uji autokorelasi dan uji heterokesdastisitas) dilakukan sebagai persyaratan statistik yang harus dipenuhi dalam melakukan analisis regresi linier (sederhana dan berganda). Pengujian hipotesis secara simultan menggunakan uji F, secara parsial menggunakan uji T. Hasil penelitian menunjukan terdapat pengaruh yang signifikan antara lingkungan kerja, beban kerja dan stres kerja terhadap kinerja karyawan dengan pengaruh sebesar 74,9%. Setiap variabel independen juga berpengaruh secara signifikan. Lingkungan kerja berpengaruh sebesar 46,8%, beban kerja berpengaruh sebesar 38,6% dan stres kerja berpengaruh sebesar 72,7%. Hal tersebut menunjukan bahwa semakin baik lingkungan kerja, beban kerja dan stres kerja maka semakin baik pula kinerja karyawan PT. Nipsea Paint and Chemicals.
Tujuan penelitian ini adalah untuk menganalisis pengaruh lingkungan kerja, beban kerja dan stres kerja terhadap kinerja karyawan PT. Nipsea Paint and Chemicals. Pengumpulan data dilakukan dengan menyebar kuesioner kepada 110 responden karyawan PT. Nipsea Paint and Chemicals. Pengambilan sampel dilakukan dengan menggunakan sampel jenuh. Alat analisis yang digunakan adalah regresi linier sederhana & regresi linier berganda, uji asumsi klasik (uji normalitas, uji multikolonieritas, uji autokorelasi dan uji heterokesdastisitas) dilakukan sebagai persyaratan statistik yang harus dipenuhi dalam melakukan analisis regresi linier (sederhana dan berganda). Pengujian hipotesis secara simultan menggunakan uji F, secara parsial menggunakan uji T. Hasil penelitian menunjukan terdapat pengaruh yang signifikan antara lingkungan kerja, beban kerja dan stres kerja terhadap kinerja karyawan dengan pengaruh sebesar 74,9%. Setiap variabel independen juga berpengaruh secara signifikan. Lingkungan kerja berpengaruh sebesar 46,8%, beban kerja berpengaruh sebesar 38,6% dan stres kerja berpengaruh sebesar 72,7%. Hal tersebut menunjukan bahwa semakin baik lingkungan kerja, beban kerja dan stres kerja maka semakin baik pula kinerja karyawan PT. Nipsea Paint and Chemicals.
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
