ANALISIS FAKTOR-FAKTOR YANG MEMPENGARUHI KEPUASAN
KERJA KARYAWAN YAYASAN KESEJAHTERAAN PENDIDIKAN DAN
PERUMAHAN
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Universitas Darma Persada
Author
Rintan, Ismananda
Subject
331.012 Satisfactions and Dissatisfactions of Labor/Kepuasan Pekerja, Ketidakpuasan Pekerja
Datestamp
2022-07-04 05:13:42
Abstract :
Tujuan penelitian ini untuk mengetahui faktor-faktor apa saja yang mempengaruhi kepuasan kerja karyawan Yayasan Kesejahteraan Pendidikan dan Perumahan. Pengumpulan data dilakukan dengan penyebaran kuesioner kepada 117 responden karyawan Yayasan Kesejahteraan pendidikan Dan Perumahan. Pengambian sampel menggunakan sampel jenuh, yaitu 117 responden. Alat analisis yang digunakan adalah analisis faktor dan regresi linier berganda. Pengujian hipotesis secara simultan menggunakan uji F untuk mengetahui signifikansi pengaruh antara variabel. Hasil penelitian dilihat dari Kaiser-Mayer-Olkin and Bartlette?s sebesar 0,663 dengan signifikansi sebesar 0,000 dan karena angka KMO tersebut sudah diatas 0,50 dan signifikansi jauh dibawah (0,001<0,05), maka variabel dan sampel yang ada sudah bisa dianalisis dengan menggunakana analisis faktor. Dari 20 variabel yang diteliti terdapat 6 (enam) faktor yang terbentuk dengan nilai eigenvalue tertinggi dimiliki faktor efektivitas dengan nilai 3.346 dan pendapatan dengan nilai 1.672. kemudia faktor efektivitas dan pendapatan diteliri kembali untuk dilihat seberapa besar pengaruh dan hasilnya faktor efektivitas dan pendapatan memiliki pengaruh sebesar 10,2 dan sisanya sebesar 89,8% yang diperngaruhi oleh faktor lain.
Tujuan penelitian ini untuk mengetahui faktor-faktor apa saja yang mempengaruhi kepuasan kerja karyawan Yayasan Kesejahteraan Pendidikan dan Perumahan. Pengumpulan data dilakukan dengan penyebaran kuesioner kepada 117 responden karyawan Yayasan Kesejahteraan pendidikan Dan Perumahan. Pengambian sampel menggunakan sampel jenuh, yaitu 117 responden. Alat analisis yang digunakan adalah analisis faktor dan regresi linier berganda. Pengujian hipotesis secara simultan menggunakan uji F untuk mengetahui signifikansi pengaruh antara variabel. Hasil penelitian dilihat dari Kaiser-Mayer-Olkin and Bartlette?s sebesar 0,663 dengan signifikansi sebesar 0,000 dan karena angka KMO tersebut sudah diatas 0,50 dan signifikansi jauh dibawah (0,001<0,05), maka variabel dan sampel yang ada sudah bisa dianalisis dengan menggunakana analisis faktor. Dari 20 variabel yang diteliti terdapat 6 (enam) faktor yang terbentuk dengan nilai eigenvalue tertinggi dimiliki faktor efektivitas dengan nilai 3.346 dan pendapatan dengan nilai 1.672. kemudia faktor efektivitas dan pendapatan diteliri kembali untuk dilihat seberapa besar pengaruh dan hasilnya faktor efektivitas dan pendapatan memiliki pengaruh sebesar 10,2 dan sisanya sebesar 89,8% yang diperngaruhi oleh faktor lain.
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
