PENGARUH KONDISI LINGKUNGAN KERJA TERHADAP
HASIL KERJA DENGAN MENGGUNAKAN METODE EKSPERIMEN DESAIN
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Universitas Darma Persada
Author
ANDRY ADI, UTOMO
Subject
658.306 Job Analysis/Analisa Pekerjaan Manajemen Personalia
Datestamp
2023-08-28 07:14:38
Abstract :
Suatu sistem kerja pada dasarnya terdiri dari empat komponen utama yaitu manusia, bahan baku, mesin dan lingkungan kerja. Manusia mempunyai peranan sentral sebagai perencana dan perancang suatu sistem kerja, disamping itu manusia harus berinteraksi dengan sistem kerja tersebut untuk dapat mengendalikan proses yang sedang berjalan secara keseluruhan. Manusia sebagai salah satu komponen dari suatu sistem kerja merupakan bagian yang sangat komplek dengan berbagai macam sifat, keterbatasan dan kemarnpuan yang dirnilikinya.
Suatu sistem kerja pada dasarnya terdiri dari empat komponen utama yaitu manusia, bahan baku, mesin dan lingkungan kerja. Manusia mempunyai peranan sentral sebagai perencana dan perancang suatu sistem kerja, disamping itu manusia harus berinteraksi dengan sistem kerja tersebut untuk dapat mengendalikan proses yang sedang berjalan secara keseluruhan. Manusia sebagai salah satu komponen dari suatu sistem kerja merupakan bagian yang sangat komplek dengan berbagai macam sifat, keterbatasan dan kemarnpuan yang dirnilikinya.
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
