Abstract :
Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui pengaruh Upah (X1) dan Pengalaman
Kerja (X2) terhadap Produktivitas Karyawan Pada PT. Startmara Pratama (Y) di
Kota Batam. Penelitian ini mengangkat sampel sebanyak 93 karyawan. Penelitian
menggunakan kuesioner dan analisis data yang digunakan adalah regresi linier
berganda. Pengolahan data dibantu dengan program SPSS 20 menggunakan uji
valiiditas, uji reliabilitas, uji asumsi klasik, regresi linear berganda, uji t, uji f dan
uji R square. Hasil penelitian menunjukkan bahwa: (1). Secara parsial bahwa
Upah berpengaruh secara signifikan terhadap Produktivitas Karyawan Pada PT.
Startmara Pratama (t hitung = 4.657 > t tabel = 0.67720); (2). Secara parsial
bahwa Pengalaman Kerja berpengaruh signifikan terhadap Produktivitas
Karyawan Pada PT. Startmara Pratama (t hitung = 6,430 > t tabel = 0.67720);
(3). Secara simultan Upah dan Pengalaman Kerja berpengaruh signifikan
terhadap Produktivitas Karyawan Pada PT. Startmara Pratama (Fhitung = 51,934 >
Ftabel = 3,10)