Analisis Beban Kerja terhadap Pekerja pada PT Schneider Electric Manufacturing Batam
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Universitas Putera Batam
Author
Simanjuntak, Yuliana Br
Subject
620.8 Teknik yang Berhubungan dengan Faktor Manusia
Datestamp
2023-10-05 05:02:42
Abstract :
PT Schneider Electric Manufacturing Batam merupakan salah satu perusahaan yang bergerak di bidang kontrol otomatisasi dengan memproduksi barang? barang listrik seperti kontaktor LC7K. Departemen k.contactor front line dua merupakan line yang memproduksi barang LC7K. Pada line k.contaktor front line dua terdapat tujuh jenis pekerjaan yaitu moving, arc shield, manual solder, assembly, auto solder, screwing, dan visual. Setiap pekerjaan pada PT Schneider Electric Manufacturing Batam memiliki tingkat beban kerja yang berbeda-beda. Banyak ditemui beban kerja yang tidak sesuai dengan kapasitas pekerja, hal ini disebabkan tingginya permintaan barang LC7K. Namun, meningkatnya permintaan barang LC7K, tidak sejalan dengan kualitas barang. Banyaknya reject pada barang LC7K mengharuskan dilakukannya proses rework. Hampir semua proses yang ada di departmen k.contaktor front line dua menyebabkan reject pada barang LC7K, salah satunya yang terbanyak berada pada proses auto solder. Banyaknya tuntutan tinggi agar barang LC7K terhindar dari reject menyebabkan beban kerja mental bagi pekerja k.contaktor front line dua. Penelitian ini bertujuan untuk mengukur sejauh mana pengaruh beban kerja mental terhadap pekerjaan yang ditanggung oleh pekerja di departemen k.contaktor front line dua dan mengetahui indikator dominan yang mempengaruhi beban kerja mental pekerja di departemen k.contaktor front line dua. Populasi yang ada di dalam penelitian ini sebanyak tujuh proses kerja yang ada di departemen k.contaktor front line dua. Teknik sampling yang digunakan pada penelitian ini adalah Non Probability Sampling yaitu sampling jenuh. Metode yang digunakan pada penelitian ini adalah metode NASA-TLX. Metode NASA-TLX adalah suatu metode pengukuran beban kerja mental yang bersifat subyektif dan metode pengumpulan datanya melalui kuesioner yang akan diisi responden. Hasil penelitian dengan menggunakan metode NASA-TLX ini menunjukkan beban kerja tinggi terdapat pada pekerjar auto solder yaitu sebesar 79 dan manual solder sebesar 78,44 dan beban kerja rendah terdapat pada pekerja visual yaitu sebesar 24,33.
PT Schneider Electric Manufacturing Batam merupakan salah satu perusahaan yang bergerak di bidang kontrol otomatisasi dengan memproduksi barang? barang listrik seperti kontaktor LC7K. Departemen k.contactor front line dua merupakan line yang memproduksi barang LC7K. Pada line k.contaktor front line dua terdapat tujuh jenis pekerjaan yaitu moving, arc shield, manual solder, assembly, auto solder, screwing, dan visual. Setiap pekerjaan pada PT Schneider Electric Manufacturing Batam memiliki tingkat beban kerja yang berbeda-beda. Banyak ditemui beban kerja yang tidak sesuai dengan kapasitas pekerja, hal ini disebabkan tingginya permintaan barang LC7K. Namun, meningkatnya permintaan barang LC7K, tidak sejalan dengan kualitas barang. Banyaknya reject pada barang LC7K mengharuskan dilakukannya proses rework. Hampir semua proses yang ada di departmen k.contaktor front line dua menyebabkan reject pada barang LC7K, salah satunya yang terbanyak berada pada proses auto solder. Banyaknya tuntutan tinggi agar barang LC7K terhindar dari reject menyebabkan beban kerja mental bagi pekerja k.contaktor front line dua. Penelitian ini bertujuan untuk mengukur sejauh mana pengaruh beban kerja mental terhadap pekerjaan yang ditanggung oleh pekerja di departemen k.contaktor front line dua dan mengetahui indikator dominan yang mempengaruhi beban kerja mental pekerja di departemen k.contaktor front line dua. Populasi yang ada di dalam penelitian ini sebanyak tujuh proses kerja yang ada di departemen k.contaktor front line dua. Teknik sampling yang digunakan pada penelitian ini adalah Non Probability Sampling yaitu sampling jenuh. Metode yang digunakan pada penelitian ini adalah metode NASA-TLX. Metode NASA-TLX adalah suatu metode pengukuran beban kerja mental yang bersifat subyektif dan metode pengumpulan datanya melalui kuesioner yang akan diisi responden. Hasil penelitian dengan menggunakan metode NASA-TLX ini menunjukkan beban kerja tinggi terdapat pada pekerjar auto solder yaitu sebesar 79 dan manual solder sebesar 78,44 dan beban kerja rendah terdapat pada pekerja visual yaitu sebesar 24,33.
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
