Sistem Pendukung Keputusan Kenaikan Gaji Karyawan Menggunakan Metode Topsis Berbasis Web
Total View This Week0
Total View This Week0
Institusion
Universitas Putera Batam
Author
Syaputra, Wendy
Subject
004.21 Sistem Analis dan Desain Komputer
Datestamp
2024-10-21 03:54:47
Abstract :
Penelitian ini, yang berjudul ?Sistem Pendukung Keputusan Kenaikan Gaji Karyawan Menggunakan Metode TOPSIS Berbasis Web?, mengatasi masalah ketidaktransparanan dan subjektivitas dalam menentukan kenaikan gaji karyawan di Bintang Moro. Penyesuaian gaji yang adil dan objektif sangat penting untuk mempertahankan dan memotivasi karyawan, serta memastikan keberlanjutan dan pertumbuhan perusahaan. Sistem pendukung keputusan (SPK) yang dirancang dalam studi ini menggunakan metode TOPSIS, yang diimplementasikan sebagai aplikasi berbasis web. Metode TOPSIS dipilih karena kemampuannya dalam merangking alternatif berdasarkan kedekatannya dengan solusi ideal, sehingga memastikan pengambilan keputusan yang objektif. Penelitian ini melibatkan pengumpulan data kinerja karyawan dan kenaikan gaji selama tiga bulan terakhir di Bintang Moro. Data ini diproses menggunakan metode TOPSIS dan diintegrasikan ke dalam sistem berbasis web yang dikembangkan dengan PHP dan MySQL. Temuan menunjukkan bahwa SPK berbasis TOPSIS memberikan rekomendasi kenaikan gaji yang lebih objektif dan transparan. Sistem berbasis web juga memfasilitasi manajemen dalam memantau dan mengevaluasi kinerja karyawan dengan lebih efisien. Implementasi sistem ini menghasilkan keputusan gaji yang lebih adil, mendorong lingkungan kerja yang positif. Penelitian ini memberikan kontribusi pada bidang ini dengan menawarkan solusi praktis untuk pendukung keputusan dalam manajemen gaji karyawan. Hal ini dapat menjadi referensi untuk mengembangkan sistem serupa dalam konteks organisasi lainnya.
Penelitian ini, yang berjudul ?Sistem Pendukung Keputusan Kenaikan Gaji Karyawan Menggunakan Metode TOPSIS Berbasis Web?, mengatasi masalah ketidaktransparanan dan subjektivitas dalam menentukan kenaikan gaji karyawan di Bintang Moro. Penyesuaian gaji yang adil dan objektif sangat penting untuk mempertahankan dan memotivasi karyawan, serta memastikan keberlanjutan dan pertumbuhan perusahaan. Sistem pendukung keputusan (SPK) yang dirancang dalam studi ini menggunakan metode TOPSIS, yang diimplementasikan sebagai aplikasi berbasis web. Metode TOPSIS dipilih karena kemampuannya dalam merangking alternatif berdasarkan kedekatannya dengan solusi ideal, sehingga memastikan pengambilan keputusan yang objektif. Penelitian ini melibatkan pengumpulan data kinerja karyawan dan kenaikan gaji selama tiga bulan terakhir di Bintang Moro. Data ini diproses menggunakan metode TOPSIS dan diintegrasikan ke dalam sistem berbasis web yang dikembangkan dengan PHP dan MySQL. Temuan menunjukkan bahwa SPK berbasis TOPSIS memberikan rekomendasi kenaikan gaji yang lebih objektif dan transparan. Sistem berbasis web juga memfasilitasi manajemen dalam memantau dan mengevaluasi kinerja karyawan dengan lebih efisien. Implementasi sistem ini menghasilkan keputusan gaji yang lebih adil, mendorong lingkungan kerja yang positif. Penelitian ini memberikan kontribusi pada bidang ini dengan menawarkan solusi praktis untuk pendukung keputusan dalam manajemen gaji karyawan. Hal ini dapat menjadi referensi untuk mengembangkan sistem serupa dalam konteks organisasi lainnya.
Download
book
BibTex
Latex, Jabref
cloud_download
Original Resource
url resource Institution
