ANALISIS KORELASI ANTARA KNOWLEDGE MANAGEMENT DAN KINERJA ORGANISASI DI DIVISI EPC PT. PP (PERSERO) TBK
Total View This Week0

Institusion

Universitas Pembangunan Nasional Veteran Jakarta

Author

Indah Ayu Setyo Putri, -

Subject

TA Engineering (General). Civil engineering (General) 

Datestamp

2019-11-20 04:13:04 

Abstract :
Pengelolaan pengetahuan bermakna mampu untuk menciptakan, mengkomunikasikan dan mengaplikasikan pengetahuan ke segala macam kegiatan bisnis untuk pencapaian tujuan bisnis. Knowledge management sebagai suatu disiplin ilmu telah menjadi titik fokus dari diskusi selama beberapa dekade terakhir. Knowledge management bermanfaat untuk semua sektor, baik itu pendidikan, perbankan, telekomunikasi, produksi / manufaktur, bahkan sektor publik. PT. PP (Persero) Tbk merupakan salah satu perusahaan yang bergerak dalam konstruksi yang tengah melakukan ekspansi ke arah pembangunan pembangkit listrik dengan energi terbaru, jalan tol, dan pembangunan gedung. Pada PT. PP (Persero) Tbk memiliki beberapa divisi, salah satunya EPC (Engineering, Procurement dan Construction) yang mana divisi tersebut tidak memiliki knowledge management. Knowledge management sistem dapat dirancang dengan melakukan uji hipotesis dan korelasi, untuk mengetahui korelasi knowledge management dan kinerja organisasi. Penelitian ini dilakukan kepada 30 orang responden dari keryawan divisi EPC. Penelitian ini menggunakan software SPSS 2.0. Setelah dilakukan pengujian hipotesis dan korelasi, diketahui bahwa terdapat hubungan antara knowledge management dengan kinerja organisasi. Hasil uji hipotesis dan korelasi menunjukkan bahwa H1: “Knowledge Management memiliki korelasi dengan Kinerja Organisasi” 

File :
AWAL.pdf
ABSTRAK.pdf
BAB I.pdf
BAB II.pdf
BAB III.pdf
BAB IV.pdf
BAB V.pdf
DAFTAR PUSTAKA.pdf
RIWAYAT HIDUP.pdf
LAMPIRAN.pdf